根據市委巡察工作統一部署，2024年7月22日至8月30日市委巡察四組對泉州廣播電視臺黨委開展巡察，并于2024年10月14日向泉州廣播電視臺黨委反饋巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現將巡察整改進展情況予以公布。

一、加強對巡察整改的組織領導情況

（一）及時成立領導機構。接到反饋意見及問題清單后，臺黨委高度重視、誠懇接受、照單全收，并將整改工作作為一項嚴肅政治任務來抓。成立由臺黨委書記為組長、臺黨委委員為副組長、各支部各部門各下屬公司負責人為成員的本臺巡察整改工作領導小組，細化整改任務，明確整改目標、整改時間和具體要求。臺黨委召開專題民主生活會，深入開展批評與自我批評。臺黨委委員結合巡察反饋意見，把自己擺進去、說清楚、談透徹，對自身和分管領域存在的問題進行深刻剖析和檢查，明確下一步整改方向和舉措。

（二）嚴格制定整改方案。臺黨委緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，逐條討論，全面舉一反三，深刻反思巡察發現的問題，剖析發生問題的根源。制定《泉州廣播電視臺黨委巡察情況反饋意見整改方案》，明確分管領導、牽頭部門、責任部門和整改時間進度。分管領導會同牽頭部門和責任部門細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、全面整改”要求，倒排序時進度，確保按時保質整改到位。

（三）注重建立長效機制。臺黨委班子及成員把整改落實情況作為履行黨建責任的重要檢驗，層層傳導壓力，督促整改進度，確保各項整改任務如期完成。臺黨委多次召開專題會議，狠抓整改進度和整改成效，督促巡察整改工作領導小組各成員履職盡責，切實發揮領導推動作用，確保各項整改措施按時限要求落到實處、取得實效。臺黨委對照巡察整改方案，結合本臺內控體系建設，突出抓好制度補全工作，先后制定完善制度29項，有效防止整改問題反復和回潮。

二、巡察反饋問題的整改進展情況

（一）政治功能發揮不充分，推動廣電事業高質量發展不到位

1．關于改革創新力度不足，轉型發展未有效破局的問題

（1）針對黨委領導不夠有力的問題。

整改進展情況：一是臺黨委班子成員通過臺黨委會、臺黨委理論學習中心組、全臺行政工作例會、專題輔導講座等加強政治理論學習，充分發揮領導班子領學促學作用，帶領全臺黨員干部強化理論武裝，提升能力素養，推動工作發展。巡察整改以來，開展各類政治理論學習32次。二是2024年11月27日研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會工作規則》，增加“臺黨委要定期召開會議，專題研究涉及全臺發展大局的重大議題及其重大事項安排，全面把握全臺發展的總體方向，及時研究編制重大規劃，及時跟蹤督導重大事項、重大項目，及時聽取臺編委會、臺經管委以及各綜合管理部門和有關業務部門、下屬公司的有關情況匯報”的工作要求，增加附件《關于落實“三重一大”事項決策制度的實施辦法》，集中解決臺黨委“議大事、謀大局”不足問題。三是臺黨委督促指導臺編委會發揮更大作用，定期研究全臺宣傳工作重要事項，為臺黨委會提供決策參考。2024年12月24日，臺編委會召開工作會議，研究節目創優策劃，對標中國新聞獎獲獎作品，研究參評規則，提升節目質量；總結回顧2024年重點宣傳項目落實情況，討論研究2025年重點宣傳項目。2024年12月30日，臺黨委會審議通過了由臺編委會提交的《2024年度泉州廣播電視臺重點宣傳項目完成情況表》《2025年度泉州廣播電視臺重點宣傳項目匯總表》。四是臺黨委督促指導臺經管委發揮更大作用，定期研究全臺經營工作重要事項，為臺黨委會提供決策參考。2024年12月23日，臺經管委召開會議，研究部署新一年度全臺經營創收工作，提出各經營部門年度任務分解初步方案。2024年12月30日，臺黨委會審議通過了由臺經管委提交的2025年度全臺經營創收任務分解方案，及時向各經營部門下達了2025年度經營創收任務。

（2）針對媒體深度融合不足的問題。

整改進展情況：一是研究制定《泉州廣播電視臺進一步推進媒體深度融合發展實施綱要2025-2027》《2025年泉州廣播電視臺推進媒體深度融合發展行動計劃》《泉州廣播電視臺推進媒體深度融合發展任務清單》，進一步加強重大規劃和重大布局。二是加強融合傳播項目策劃，以項目帶融合，推動傳統媒體與新媒體在內容生產和傳播渠道一體化發展。閩南文傳播中心結合泉州申創世界美食之都，完成《尋味刺桐》主題短視頻超90期，總時長超120分鐘，全網總傳播量超500w+。全媒體新聞中心結合泉州建設世界閩南文化交流中心，推出《新聞相拍報》閩南語新聞訪談系列短視。904交通廣播開展廣播可視化探索，《新聞二人轉》《平安24小時》實現常態化視頻直播。三是2024年12月17日召開重點新媒體產品建設工作推進會，將“半城仙”小紅書號、“泉視文旅”視頻號納入重點新媒體產品矩陣運營管理，加大對本臺海外社交賬號矩陣數據指標考核。四是加強全媒體人才培訓力度，巡察整改以來共開展6場融媒大講堂、新媒體業務分享會。實施采編“輪崗實訓”和播音員主持人全媒體技能提升計劃。開展第三批“輪崗實訓”，本輪實訓以“提升國際傳播能力”為主題，采用比賽的形式，鼓勵全臺采編人員積極參與海外社交媒體賬號建設。五是修訂完善《年度目標管理和績效考核分配辦法》，對各部門年度目標及其績效實施情況加強管理。六是研究制定《泉州廣播電視臺優秀年輕干部人才庫管理暫行辦法》，分層分類組建“80”“85”“90”“00”后優秀年輕干部人才庫。七是研究制定《開展編制外臨時人員薪酬改革試點工作方案》，提升編外新媒體臨時人員薪酬待遇。八是鼓勵扶持優秀員工組成了4個項目工作室，目前，各工作室運行良好。九是持續組織開展月度優秀員工評選。

（3）針對經營創收能力薄弱的問題。

整改進展情況：一是研究制定《泉州廣播電視臺建設專精特新“小巨人”項目的工作方案（暫行）》《泉州廣播電視臺建設專精特新“小巨人”項目實施細則（暫行）》，以專精特新“小巨人”項目建設為抓手，培植本臺具有較高含金量的營收基本盤，形成業態豐富的新格局。二是研究確定25個專精特新“小巨人”項目，聚焦大中小學一體化思政教育、泉州市少先隊員實踐教育、泉州老年秋晚運營及藝術傳播、青少主持藝術培訓、青少年音樂項目運營、青少年勞動教育和青年職業技能培訓、農文旅融合項目運營、泉州特色工業游IP、廣播直播帶貨等多個領域，著力打造一批社群項目、垂類媒體、品牌活動，推動全臺協同發展。

2．關于貫徹黨管媒體要求有偏差，黨的喉舌作用發揮不充分的問題

（1）針對理論宣傳缺乏深度的問題。

整改進展情況：一是通過編委會、每周辦公會、每日編前會和重大宣傳調度會等，組織本臺主要新聞節目生產部門認真研究理論節目創新工作，加大對黨的創新理論宣傳闡釋力度，提升理論宣傳水平。2024年10月起，全媒體新聞中心陸續推出《當代山海經》《泉州超有料》等特色主題宣傳融媒體產品，以翔實生動案例展現黨的二十大以來全市人民奮力推進中國式現代化泉州實踐的具體成就。巡察整改以來，共播發《“稻”夢空間之泉州版：咸地出甜食》《“社恐”石凍養成記》《用好改革“關鍵一招”》《在泉州做生意很舒心》《回首2024，泉州多閃耀！》《2024，泉州一路追光，美好定會與你相遇！》等50多條系列短視頻，用具象的場景和案例來展現宏大主題，深受網友好評。二是組織全媒體新聞中心、全媒體廣播中心等部門認真研究如何常態化開展新聞述評等深度解讀報道。《泉州新聞聯播》《今晚播報》等主要新聞欄目先后開辟“今日時評”“聯播快評”“編后”等深度評論解讀專欄，進一步加大對時政新聞深度解讀報道力度。三是認真組織策劃新一年度理論宣傳工作。2024年12月24日，組織召開編委會工作會議，研究制定2025年度本臺48個重點宣傳項目，其中包括《泉州驕傲》《心長征》《紅色先鋒》等12個理論創新宣傳項目，強化理論宣傳重點項目整體布局。四是在《清源評說》網評節目中加強AI數字人、H5等技術應用。

（2）針對新聞精品數量少的問題。

整改進展情況：一是加強重大宣傳主題創新策劃。先后組織召開“學習貫徹習近平總書記在福建考察時的重要講話精神”“首屆中國（泉州）絲路小吃節”“第十二屆全球視頻媒體論壇”“‘光影記?兩岸畢業季’網絡微記錄片眾創分享大賽”“‘海海人聲·青春怒放’首屆世界閩南語青年歌手大獎賽”“2025年泉州兩會”等重大主題宣傳調度會，對每項宣傳主題進行集中策劃，努力做到每次宣傳都有微創新、新亮點。對標中國新聞獎、福建新聞獎、福建省廣播電視藝術獎等，認真組織季度評議，通過獎優罰劣推動各部門加強精品節目生產制作。2024年12月新增42個選題入選創優節目庫，為2025年創優做好儲備。二是2024年12月30日，本臺四個廣播頻率在央廣“云聽”app正式上線，通過融合發展轉型，提升廣播媒體傳播力影響力。

（3）針對對外傳播影響小的問題。

整改進展情況：一是加強境外社交媒體賬號建設。新增12個海外社交媒體賬號，巡察整改以來，發布泉州文化旅游等內容作品340個，總時長超過180分鐘，作品展示次數35萬+，海外瀏覽量5萬+，互動量4萬+。二是加強對外傳播精品創作。策劃創作《天涯海角泉州人》《宋元中國看泉州》《尋味刺桐》《刺桐“譯”棧》《人間辦事處》《走讀泉州》等系列精品內容，通過社交平臺傳播矩陣向海外傳播。其中，《宋元中國看泉州3：我在泉州學非遺》共完成6集節目，在境內外各視頻平臺上線，全網總傳播量200萬+；《尋味刺桐》主題短視頻完成90期，總時長超120分鐘，全網總傳播量500萬+。三是創新舉辦對外傳播活動。“海海人聲·青春怒放”首屆世界閩南語青年歌手大獎賽發布賽事宣傳報道短視頻300條次，全網播放量300萬+；“菲律賓、印尼媒體世遺泉州行”“印尼·菲律賓·中國福建（泉州）電視周”兩大主題活動，相關宣傳報道短視頻20個，全網總傳播量200萬+。

3．關于堅持人民立場不夠鮮明，新聞的公共服務水平不高的問題

（1）針對講好“泉州故事”力度不足的問題。

整改進展情況：一是巡察整改以來，全媒體新聞中心在《泉州新聞聯播》《新聞廣角》《今晚播報》等新聞欄目中，播發《向“新”而行 為“質”賦能》《南安：新質生產力賦能 “低空經濟+農業”乘風而行》等“新質生產力在泉州”相關新聞報道29條次；在“泉媒體”視頻號上，以“泉新智造 質勝未來”為話題，推送20條短視頻，總觀看量60多萬人次，多角度展現泉州大力推動新質生產力發展舉措和成果。二是全媒體電視中心推出“代際傳承話發展”等系列短視頻。如“boss直薦”視頻號推送短視頻《愛國愛鄉樂善好施情懷已融入晉江優秀民營企業家基因血液》，上線當日播放量近10萬。三是“泉媒體”視頻號推出特別策劃《七十五載風華 今朝文旅“頂”流》《僑·橋》等“泉州驕傲”系列短視頻，從文化生活、經濟建設等方面反映新中國成立75年來泉州發展變化，總瀏覽量達70多萬人次。在各檔新聞欄目中開設“奮進強國路 闊步新征程｜泉州驕傲”專欄，播發《潤餅：泉州味 包山海》《用腦電波控制“它” 泉州制鞋業全球矚目》等相關新聞，以具體人具體事講好“泉州故事”。

（2）針對新聞作品不夠“接地氣”的問題。

整改進展情況：一是督促各節目部門加大走基層力度，深入基層一線采訪，創作一批接地氣有特色有溫度的精品節目。全媒體新聞中心《走讀泉州》走進洛江雙陽，陸續推出《妝糕人生》《僑與家》《峇厘》《南洋》《何以雙陽》等原汁原味的鄉土節目，在“泉媒體”視頻號、“無線泉州”以及“學習強國”福建學習平臺推送，觀看量15萬+。實施“小屏反哺大屏”計劃，集中各部門生產的一批優秀本土精品短視頻充實到電視端排播。巡察整改以來，電視端新增排播有關泉州的短視頻60多部，有效增強熒屏“地氣”。二是通過部門自我排查填寫自查表、分管領導帶隊走訪、開展座談等形式，督促各部門對所屬賬號“標題黨”、有害信息開展整治。2024年12月底，完成有關新媒體賬號過時信息清理，其他相關問題整改同期完成。三是完善“新聞廣角”公眾號推送機制，加強“廣角觀察”等原創內容IP策劃，2024年12月該賬號的清博指數已重回全省排名前三。改版“泉州新聞聯播”公眾號，創新表現手法，積極應用海報圖說、H5、AI等新型傳播技術，提升新聞報道網感。調整“最閩南”矩陣布局，充實力量加大對微信視頻號、抖音號、小紅書號以及境外賬號的運營，制定各平臺個性化內容創作計劃。巡察整改以來，“最閩南”矩陣總粉絲量增至近20萬。

（3）針對輿論監督功能弱化的問題。

整改進展情況：一是加強輿論監督報道策劃，全媒體新聞中心抽調精英記者組成專門的深度調查小組，選取政府關注、市民關心的熱點難點堵點問題展開調查采訪并通過新媒體矩陣開展融合傳播。巡察整改以來，全媒體新聞中心先后組織《市民投訴：大坪山人行地下通道衛生差》《市區：公共綠地改建停車場后加裝道閘 小區為何有“閘中閘”？》《（市區祥遠路）市民爆料：馬路邊多個消防栓齊放水 咋回事？》《馬路變成“停車場” 家長接送停車難》等20多條輿論監督報道，推動有關部門及時有效解決問題，提升媒體公信力和影響力。全媒體廣播中心完成《在線訪談》14期“項目創優年”聯合專題節目、6期“社會民生領域”專題節目，做到部門工作形成合力、政府決策深入解讀、群眾需求及時捕捉、社會公眾積極參與，實現為公眾提供政務咨詢、民生訴求、政民互動等公共服務。二是完善新聞熱線22300000的信息收集功能，重點向新媒體端延伸，增強網絡信息采納和搜集。如在“泉媒體”微信公眾號、視頻號中開設相關調查報道的民意通道，收集網友意見建議，設置熱聊話題，征集問題線索，把評議“讓”給百姓，加強與受眾互動。巡察整改以來，通過新媒體平臺獲取網友意見和建議而策劃的采訪共計26條次，平均每個月5條次左右，比以往每月1-2條次明顯增多。

4．關于意識形態陣地建設和管理不到位的問題

（1）針對對意識形態工作重要性認識不足的問題。

整改進展情況：一是研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會意識形態工作責任制實施方案》以及任務清單，更新工作要求，統一工作規范，明確工作責任。二是2024年12月24日，臺黨委召開2024年意識形態工作總結分析研判會，班子成員對2024年以來意識形態工作進行總結，并結合各自分管的具體業務工作，對2025年進一步做好意識形態工作作出分析研判、提工作思路。邀請市委講師團講師就意識形態和網絡意識形態相關議題作專題輔導，班子成員圍繞該議題開展專題研討。三是2024年11月5日在臺黨委理論學習中心組學習會上，臺黨委書記就班子成員巡察整改專題民主生活會意識形態方面對照檢查材料提出要求，并對班子成員對照檢查材料進行審閱把關。四是2024年11月8日臺黨委班子成員在巡察整改專題民主生活會上，對意識形態方面存在的問題進行原因剖析。

（2）針對社群管理不到位的問題。

整改進展情況：一是2024年11月6日召開經營分析會，組織社群項目運營人員進行政治理論學習，強調意識形態工作的極端重要性，強化社群運營把關意識，增強全程管控積極性主動性和責任感。二是全面梳理排查全臺社群項目，收集審查歸檔所有項目協議及合作方營業執照、法人代表身份信息等相關資料，要求合作方繳交一定的項目保證金，并建立責任追究制度，明確各部門負責人為本部門項目第一責任人。三是針對本臺社群項目以以青少年社群項目為主，及時制定印發《泉州廣播電視臺規范青少年社群項目運營管理暫行規定》，進一步規范青少年社群項目運營管理。四是根據核查結果，對本臺全媒體電視中心負責人“社群項目管理不到位”問題給予誡勉談話。

（3）針對“三審三校”制度未嚴格執行的問題。

整改進展情況：一是研究修訂《泉州廣播電視內容審查管理規定》《泉州廣播電視臺廣播電視節目播出管理若干規定》等10個制度，新增《泉州廣播電視臺網絡直播管理辦法》《泉州廣播電視臺新媒體平臺賬號管理辦法》等2個制度。二是組織意識形態專項檢查，重點督促各節目部門加強整治新媒體賬號有害信息、加快推進重點新媒體產品建設、嚴格內容審查和規范送交播等。三是研究修訂《泉州廣播電視臺廣告經營管理規定（暫行）》，從廣告經營業務流程、廣告價格權限及審批、廣告經營合同管理、廣告經營財務管理、廣告業務代理、廣告審查、廣告抽查、廣告差錯處罰實施辦法等方面提出明確要求。四是組織各部門對新媒體平臺賬號、產品進行全面摸底，重點梳理定位不請、運營能力不足的賬號，對落后產能采取調整運營方向、關停等舉措。五是2024年12月30日在全臺行政工作例會上就有關內容轉發具體問題對全媒體新聞新聞中心進行通報批評，要求各部門加強內容審核，舉一反三，杜絕類似事情再次發生。

（二）作風和紀律建設不夠到位，構建“三不腐”機制存在薄弱環節

1．關于正風肅紀力度不足的問題

（1）針對對違法違規缺乏“零容忍”的問題。

整改進展情況：一是強化正風肅紀力度。臺黨委書記開展集體廉政談話，臺黨委組織民主生活會前談心談話，進一步強化主體責任的落實，抓好日常廉政提醒。二是2024年11月針對巡察反饋具體問題15名相關責任人進行相應處理，具體包括誡勉談話1人、批評教育2人、提醒談話12人。三是組織臺黨委班子成員加強對《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》等黨內法律法規學習；組織機關黨委委員、機關紀委委員、黨支部紀檢委員和黨務干事加強黨內法律法規學習，提升學法用法自覺性主動性。四是研究修訂《泉州廣播電視臺黨員領導干部廉政談話制度》，進一步壓緊壓實全面從嚴治黨政治責任。

（2）針對制度籠子扎得不緊的問題。

整改進展情況：一是制定印發《泉州廣播電視臺規范青少年社群項目運營管理暫行規定》，從資質審核、內容審查、安全管理、合同管理、風險評估與管控、資金監管、投訴處理、宣傳規范、責任追究等9方面規范青少年社群項目的運營和管理。二是要求開展社會合作項目的責任部室遵照《泉州廣播電視臺規范青少年社群項目運營管理暫行規定》，加強項目的前期審查和過程監管，要求合作方提交相關資質材料備案并繳交一定的風險保證金。三是下發合同范本及合同簽約審批表，督促全臺所有經營類合同嚴格履行審批流程。四是研究制定《泉州廣播電視臺廣告經營管理規定（暫行）》《泉州廣播電視下屬公司財務管理制度（試行）》等制度，進一步細化完善廣告監管、項目運營及下屬公司賬務管理等方面條款，健全內控制度。五是本臺與合作方解除2023年6月20日簽訂的公務車輛定點維修保養服務采購合同，并于2025年4月17日啟動新一輪公務車輛定點維修保養服務項目招標工作。六是對有關問題進行核查，對2名相關責任人進行提醒談話。

（3）針對“文山”問題較為突出的問題。

整改進展情況：一是2024年11月26日，臺黨委理論學習中心組（擴大）學習會組織臺黨委班子成員和中層正職學習中央八項規定精神。二是2024年11月20日，在機關黨委會上對有關問題的核查情況進行通報，要求引以為鑒，避免再次發生此類情況。三是2024年12月30日研究修訂《泉州廣播電視臺公文管理暫行規定》。四是巡察整改以來，嚴把發文關，發文數量同比減少5.6%。

（4）針對派駐監督不夠深入的問題。

整改進展情況：一是精準研判駐在單位落實政治責任情況，把落實意識形態工作責任制和盤活閑置資產兩項工作列入政治監督重點內容，運用監督手段，推動建立全媒體報道機制，建立深度調查小組，開設相關調查報道民意通道，設置熱聊話題，進一步提升傳播效果，擴大媒體影響力。二是緊盯責任、紀律、作風，運用《政治監督清單》等手段，壓實主體責任，指導督促處理干部15名。三是加強統籌謀劃，深化“主題會商”工作機制，推動“兩個責任”貫通協同。共召開主題會商3次，推動盤活閑置資產3宗，合同金額3400萬元。

2．關于下屬企業失管失控問題突出的問題

（1）針對制度規范缺乏的問題。

整改進展情況：一是2024年11月6日召開本臺下屬公司經營分析會，組織下屬公司學習公司法和本臺下屬公司相關管理制度，督促下屬公司相關制度。二是督促下屬公司健全企業運行機制。泉州廣電信息有限公司增加常務副總經理1名、副總經理1名，完善公司經理層；增設綜合管理辦公室、財務室及項目業務部門等科室，健全組織架構。三是2024年12月26日邀請本臺法律顧問就有關法律知識作專題培訓講座，提高下屬公司管理人員合規經營意識。四是研究修訂《泉州廣播電視臺下屬公司管理規定》。

（2）針對經營風險失控的問題。

整改進展情況：一是召開本臺下屬公司經營分析會，組織學習公司法以及本臺下屬公司相關管理制度，圍繞下屬公司運營情況進行分析，部署新年度工作。二是研究制定《泉州廣播電視下屬公司財務管理制度（試行）》，建立下屬公司績效考核機制，嚴格規范下屬公司財務行為，確保資金使用合法合規。三是對下屬公司經營情況展開全面梳理總結，提出破局思路及工作要求。四是研究制定《泉州廣播電視臺下屬公司人員和薪酬管理辦法》，規范下屬公司人員和薪酬管理制度。

（3）針對財務審核不嚴格的問題。

整改進展情況：一是對相關財務問題進行核查，確認是泉視新媒體公司后勤人員為執行公司業務項目，用于統一采購公司設備物資等，屬于因公借款，且項目辦結后所有借款均及時辦理財務結清手續。二是督促該公司規范借款審批程序，控制借款額度，確保借款合規、流程清晰、管理規范、責任可查。三是研究制定《泉州廣播電視下屬公司財務管理制度（試行）》，嚴格規范下屬公司財務行為，確保資金使用合法合規。四是組織開展下屬公司財務人員業務學習，增強財務人員責任意識、法律意識、管理意識，提升財務人員的財務管理水平。

3．關于監督制約機制不夠健全的問題。

（1）針對公車管理不嚴格的問題。

整改進展情況：一是研究修訂《泉州廣播電視臺車輛使用管理暫行規定》。二是完善《車輛使用登記單》，增加“行車路線”“審批人意見”“車隊辦理情況”“司機”“車牌號”“公里數”等內容，進一步細化管理要求。三是2024年11月29日，對車隊負責人進行提醒談話，要求強化責任意識、注意工作細節、抓好問題整改，嚴格把控公車管理和統計工作。

（2）針對內部審計落實不到位的問題。

整改進展情況：一是安排臺經管辦內審人員報名參加泉州市審計局組織的市直單位內審專項檢查活動，通過跟班學習進一步提升專業技能。二是明確審計責任分配，指定專人負責內審工作。三是完成對本臺下屬公司2023年度內部審計工作，出具正式內審報告并于2024年11月27日送達三家下屬公司。目前，三家下屬公司已全部完成問題整改。

（三）組織保障不夠有力，班子和隊伍建設與形勢發展差距較大

1．關于黨委班子建設存在薄弱環節的問題

（1）針對理論武裝流于表面的問題。

整改進展情況：一是加深對理論學習重要性的認識。2024年11月25日，臺黨委理論學習中心組學習會上，班子成員集體學習《關于進一步提高黨委（黨組）理論學習中心組學習質量的實施意見》，加深對理論學習重要性和要求的認識與理解，增強理論學習積極性主動性。二是做好理論中心組學習規劃，提升學習質效。巡察整改以來，臺黨委共組織開展12次理論學習中心組學習會、7次交流研討、3場專題輔導講座，運用個人自學、集體學習、交流研討、輔導講座、專題學習、觀看視頻等形式，跟進學習黨的創新理論，提高理論武裝水平。三是開展調查研究，提升學以致用成效。臺黨委班子成員結合分管領域及本臺事業發展中的重點、難點問題開展專題調研。臺黨委書記對本臺人力隊伍建設情況進行調研，形成《泉州廣播電視臺人才隊伍建設調研報告》；其他臺黨委委員分別圍繞本臺基層黨組織建設、意識形態工作、文旅宣傳、項目工作法等情況開展專題調研，分別形成《強支部筑堡壘 助力推動主流媒體高質量發展》《2024年度意識形態綜合調研報告》《閩南文化與泉州文旅業融合發展研究》《踐行項目工作法 實施“小巨人”工程》調研報告。這些調研報告對本臺相關工作起到重要推動作用。比如，2024年11月27日，臺黨委會根據臺黨委書記《泉州廣播電視臺人才隊伍建設調研報告》，結合本臺具體工作實際，研究制定《泉州廣播電視臺優秀年輕干部人才庫管理暫行辦法》，審議通過39名中層后備干部儲備人選名單，為本臺推動干部隊伍年輕化、專業化提供人才儲備。四是研究修訂《泉州廣播電視臺黨委理論學習中心組學習制度》，進一步明確具體要求，讓學習更好落地見效。

（2）針對議事決策機制不落實的問題。

整改進展情況：一是2024年11月27日研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會工作規則》，增加附件《關于落實“三重一大”事項決策制度的實施辦法》，強化制度約束力，集中解決臺黨委“議大事、謀大局”不足問題。二是臺黨委督促指導臺編委會發揮更大作用，定期研究全臺宣傳工作重要事項，為臺黨委會提供決策參考。2024年12月24日，臺編委會召開工作會議，研究節目創優策劃，對標中國新聞獎獲獎作品，研究參評規則，提升節目質量；總結回顧2024年重點宣傳項目落實情況，討論研究2025年重點宣傳項目。2024年12月30日，臺黨委會審議通過了由臺編委會提交的《2024年度泉州廣播電視臺重點宣傳項目完成情況表》《2025年度泉州廣播電視臺重點宣傳項目匯總表》。三是臺黨委督促指導臺經管委發揮更大作用，定期研究全臺經營工作重要事項，為臺黨委會提供決策參考。2024年12月23日，臺經管委召開會議，研究部署新一年度全臺經營創收工作，提出各經營部門年度任務分解初步方案。2024年12月30日，臺黨委會審議通過了由臺經管委提交的2025年度全臺經營創收任務分解方案，及時向各經營部門下達了2025年度經營創收任務。四是巡察整改以來，臺黨委根據全臺經營工作需要，先后審議通過了《泉州廣播電視臺廣告經營管理（暫行）規定》《泉州廣播電視臺建設專精特新“小巨人”項目的工作方案（暫行》《泉州廣播電視臺建設專精特新“小巨人”項目實施細則（暫行）》《泉州廣播電視臺下屬公司財務管理制度（試行）》《泉州廣播電視臺下屬公司人員和薪酬管理辦法》等相關制度，進一步規范全臺各經營部門及下屬公司經營行為，對下一步拓展經營賽道和經營業務提供制度保證。

（3）針對對群團組織領導弱化的問題。

整改進展情況：一是加強對臺工會的領導，督促臺工會充分發揮作用，豐富職工文化生活，為全臺發展賦能。2024年10月10日，工會專職副主席開展新媒體講座，幫助員工提升短視頻創作傳播和新媒體營銷能力，助力本臺“小巨人”創業項目。二是強化對臺團委的組織領導，督促臺團委加強政治理論學習，提高團員青年賦能全臺工作重點、服務全市發展大局的能力水平。巡察整改以來，臺團委圍繞“學習貫徹黨的二十屆三中全會精神”“學習貫徹習近平總書記在福建考察時的重要講話精神”“在推進中國式現代化泉州實踐中如何更好發揮青年力量”等主題組織開展學習研討，進一步夯實團員青年政治思想根基。組織帶領團員青年代表參與“助力物業提升，共建美好家園”志愿服務活動，走進社區開展物業提升宣講并慰問困難群眾，進一步展現團員青年擔當。三是加強對青年理論學習小組的指導。對臺青年理論學習小組成員進行調整，吸收各部門政治思想堅定、工作能力突出的青年員工參加，推動青年理論學習小組發揮作用。四是籌備成立泉州廣播電視臺婦女聯合會。先后經臺機關黨委、臺黨委研究通過，并報市直機關婦女工作委員會批準，2025年1月10日組織召開泉州廣播電視臺第一次婦女代表大會，成立泉州廣播電視臺第一屆婦女聯合會，并選舉產生第一屆執委會委員。

2．關于黨建工作不夠扎實的問題

（1）針對落實市委部署不到位的問題。

整改進展情況：一是開展“黨建+鄰里中心”服務項目。“首屆泉州村晚”項目走進永春石鼓、晉江羅山等地，開展“讓世界看見中國鄉村”暨泉州“村晚·鄉音”示范展示活動，全網收獲百萬+瀏覽量。“無線泉州‘近鄰黨建聯盟+鄰里中心+鄉村振興’融媒體黨建定制服務平臺”項目以“文化下基層，唱響新時代”為主題，舉辦第六屆“磁灶新歌聲”職工歌唱比賽。到結對共建社區法花美社區開展主題宣講和慰問困難群眾“暖冬行動”。二是開展《厝邊黨課》。在云谷社區、云山社區開展“厝邊黨課”活動，為社區干部群眾送上精品黨課。三是開展“平安進萬家”活動和“健康進萬家”活動。聯合交警部門在惠安縣紫山鎮林口村舉辦“平安進萬家”交通安全宣傳活動。組織鯉城區第三實驗小學學生走進法院開展普法活動。在南安市英都鎮石山村開展“健康進萬家”老人慰問活動。四是做好“黨建知識”“法治平安”“健康養生”等宣傳報道工作。推出“項目創優年 機關在行動——泉州市直機關黨組織書記談”系列短視頻；《泉看見》“法治連線”版塊堅持普法宣傳定位，加強主題策劃，強化內容形式創新，提升廣大人民群眾對我市平安建設的知曉率、滿意率；深耕《健康責任田》電視欄目，立足健康醫養話題，為觀眾提供實用權威健康信息。

（2）針對推動黨建工作不及時的問題。

整改進展情況：一是2024年11月27日研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會工作規則》，明確指出臺黨委要堅持全面從嚴治黨，擔當管黨治黨主體責任；要定期召開會議專題研究涉及全臺發展大局重大議題，及時聽取各部門情況匯報；要堅持黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對本單位黨的建設的領導。二是嚴格按照時間節點要求聽取黨建工作匯報。2024年12月30日臺黨委召開專題會議，聽取并審議本臺2024年度落實全面從嚴治黨主體責任暨黨風廉政建設工作情況的報告。三是2025年1月17日，臺黨委會聽取臺機關黨委2024年度工作總結和2025年工作計劃。

（3）針對評優表彰不合規的問題。

整改進展情況：一是臺黨委督促指導機關黨委及時召開專題會，組織黨務干部集中學習相關黨內法規，嚴格規范開展表彰活動。2024年11月20日臺機關黨委會召開專題會，組織黨務干部深入學習黨內法律法規，要求黨務干部掌握黨內表彰相關工作要求，按規矩紀律辦事。同時，對該問題進行通報，要求黨務干部在今后工作中嚴守紀律，強化規矩意識，避免再次發生此類情況。要求責任人深刻反省，以此為鑒，在今后工作中落實整改。二是督促機關黨委及時開展核查工作，嚴格表彰程序和規范，杜絕再次發生此類情況。三是撤銷不合規表彰項目，退還相應獎金。四是2024年11月29日，根據核查情況對1名相關責任人開展提醒談話。

（4）針對對支部指導把關不到位的問題。

整改進展情況：一是強化學習，全面掌握發展黨員標準程序。邀請市直機關工委領導就加強基層黨務工作議題作專題輔導講座，全臺43名黨務干部參加，認真學習黨員發展具體要求和流程，確保黨員發展程序標準化規范化。二是規范發展黨員流程。巡察整改以來，嚴格按照發展黨員規范流程研究辦理2名預備黨員轉正事宜。三是開展檢查，抓好整改。2024年12月，開展發展黨員工作專項檢查，通過自查和現場互查形式，對檢查中發現的問題歸類整理成4個方面，向支部下達整改通知。目前，相關問題已全部完成整改。四是督促指導各支部按要求開展主題黨日。

3．關于干部隊伍培養和管理不能適應形勢發展的問題

（1）針對中層干部隊伍年齡老化的問題

整改進展情況：研究制定《泉州廣播電視臺優秀年輕干部人才庫管理暫行辦法》，并據此經本臺黨委會研究同意分層分類組建“80”、“85”、“90”、“00”后優秀年輕干部人才庫，為持續推動本臺干部梯隊年輕化專業化作人才儲備。完成4名中層正職干部選任工作，進一步推進干部年輕化。

（2）針對專業性人才流失嚴重的問題。

整改進展情況：一是提高薪酬待遇。研究制定《泉州廣播電視臺開展編制外臨時人員薪酬改革試點工作方案》，并據此方案在試點部門全媒體新聞中心評出5名編外臨時人員，列入本次薪酬改革試點人員名單，較大幅度提升了薪酬待遇。二是繼續推行項目工作室。目前，本臺已組建4個項目工作室，為優秀員工提供展示才能的平臺與空間。同時，通過考核經營創收指標，較大幅度提升收入比例，激勵員工干事創業。

（3）針對選任工作不夠規范的問題。

整改進展情況：一是臺黨委根據中央組織部、人力資源社會保障部印發的《事業單位人事管理回避規定》相關規定，對1名相關責任人進行提醒談話。二是研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會工作規則》，在“第十八條”之“（二）召集會議”之“2.參會人員紀律要求”中加入“臺黨委會會議議題涉及本人或者其親屬以及存在其他需要回避情形的，有關黨委委員及其他列席人員應予回避”。三是在臺黨委會研究人事工作時，臺黨委書記強調與會人員嚴格執行回避制度等相關內容。四是臺黨委班子成員通過理論學習中心組學習會等形式認真學習《事業單位人事管理回避規定》，同時組織人事干部全文學習領會該規定，了解掌握相關要求，堅決杜絕再次發生此類問題。

（4）針對干部日常管理監督不嚴的問題。

整改進展情況：一是研究修訂《泉州廣播電視臺員工出國（境）管理辦法》，對員工出國（境）審批程序做出詳細規定。在該辦法修訂后，員工申請出國（境）均按此辦法嚴格執行。二是對違反規定的4名相關人員進行提醒談話；對1名具體經辦人員進行提醒談話。三是針對巡察組指出的2名干部超期公休一事進行核查。四是本臺全媒體技術服務中心進一步完善本臺OA系統請假版塊有關員工銷假、退回等流程，避免出現無效數據重復。五是督促各部門嚴格執行本臺請假制度，規范請假流程，并加強監督，以制度管人，維護正常工作秩序。

4．關于巡察反饋問題整改不到位的問題

（1）針對責任壓得不緊不實的問題。

整改進展情況：一是研究修訂《中共泉州廣播電視臺委員會工作規則》，在“第五條 臺黨委討論和決定本單位下列重大問題”方面增加“（十三）巡視巡察整改方面的重大事項”。二是研究修訂《泉州廣播電視臺行政工作例會制度》，在第四點“會議內容”中增加“協調推進巡察整改工作”表述，以制度形式對行政工作例會定期研究推動巡察整改工作作出安排。三是研究制定《泉州廣播電視臺巡視巡察整改責任交接制度》，推動“四個融入”制度化、常態化。

（2）針對問題整改不徹底的問題。

整改進展情況：一是就擬對“應收泉州廣電報社掛賬”進行賬務處理的整改思路，與市財政局進行溝通對接。二是制定《泉州廣播電視臺進一步推進媒體深度融合發展實施綱要2025-2027》《2025年泉州廣播電視臺推進媒體深度融合發展行動計劃》《泉州廣播電視臺推進媒體深度融合發展任務清單》三份方案。加強輿論監督報道，完善新聞熱線信息收集功能，與市民熱線12345深入合作，推進《在線訪談》“社會民生領域”專題節目，重點展開“物業管理提升工作”等專項報道。嚴格堅持“三審三校”“重播重審”節目管理制度，明確“三審”責任人名單，開展意識形態專項檢查，將“三審三校”審核抽查作為專項檢查重點內容。

三、巡察反饋問題線索的處理情況

共針對巡察反饋問題、移交的問題線索和信訪反映，按照監督執紀“四種形態”共對15名相關責任人作出處理，其中，給予誡勉談話1人，批評教育2人，提醒談話12人。

對本臺全媒體電視中心負責人“社群項目管理不到位”問題給予誡勉談話。

四、需要進一步整改的事項及措施

（一）針對中層干部隊伍年齡老化的問題。

未完成整改原因：2025年春季事業單位公開招聘考試剛結束。

下一步整改措施：根據招聘工作要求，及時配合做好政審、體檢、公示等工作，盡快完成此項招聘工作。

整改時限：2025年6月30日。

（二）針對專業性人才流失嚴重的問題。

未完成整改原因：副高及以上職稱人員專項招聘報名剛結束。

下一步整改措施：根據招聘工作要求，及時配合做好考試、政審、體檢、公示等工作，盡快完成此項招聘工作。

整改時限：2025年6月30日。

（三）針對原泉州廣電報社掛賬整改不徹底的問題。

未完成整改原因：由于該款項賬務處理需要主管部門研究決定。

下一步整改措施：對原泉州廣電報社掛賬進行專項審計，根據審計結果按程序報主管部門協調解決。

整改時限：2025年6月30日。

（四）針對制度籠子扎得不緊的問題

未完成整改原因：本臺公務用車定點維修保養服務項目新一輪招標工作需要一定時間才能完成。

下一步整改措施：委托政府采購代理機構按規范流程，對本臺公務用車定點維修保養服務項目進行公開招標。

整改時限：2025年6月30日。

經過一段時間集中整改，巡察整改工作取得階段性成效。但與市委巡察要求，與本臺事業發展現實需要，還存在差距。下一步，臺黨委將繼續強化政治擔當，以巡察整改為動力，落實全面從嚴治黨主體責任，把從嚴管黨治黨工作引向深入，為本臺高質量發展提供堅強政治保證。

（一）加強組織領導。臺黨委對下一步巡察整改工作加強統一領導，臺巡察整改工作領導小組加強跟蹤督導，確保巡察整改方案中各項具體整改措施落實到位。

（二）推進整改落實。對于尚未完成整改事項，繼續強化協調推動、一體落實，一線業務部門和綜合協調部門形成整改合力，落實掛圖作戰工作機制，扎實推進后續整改各項工作。

（三）建立長效機制。對已完成整改的有關問題，臺黨委從完善制度設計、強化制度建設和制度執行角度，進行全面分析、系統謀劃，完善各項規章制度，確保長效整改機制得以落實。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯系電話：0595-22119097；通信地址：泉州市豐澤區田淮街66號；郵政編碼：362000。

中共泉州廣播電視臺委員會

2025年5月15日