“準確把握改革試點的總體目標，準確把握監委的職能職責，準確把握監委的權限手段，準確把握改革試點的關鍵環節，準確把握健全體制機制的主要任務，準確把握形成監督約束機制的基本要求，準確把握改革試點的程序步驟，保證試點工作方向正、步伐穩、不跑偏、效果好。”在日前鯉城區召開的深化監察體制改革試點工作會議上，鯉城區委主要領導作出強調部署。
鯉城區堅持黨委負主責、紀委負專責，黨委書記當好“施工隊長”，對照“七大方向”，通過制定深化監察體制改革試點工作實施方案，建立健全改革試點工作機制，要求年底前完成監察委員會組建。
推進監察體制改革試點工作，轉隸是關鍵環節。目前，全區已合理確定編制劃轉比例。連日來，鯉城區堅持把人員轉隸作為工作重點，紀委、檢察院主要負責同志陸續與轉隸干部逐一談心談話，并采取登門家訪等形式，了解干部思想狀況，破除思想顧慮，增強轉隸干部認同感和歸屬感，教育引導干部講政治、守紀律，顧大局，自覺服從組織安排。
同時，該區正積極籌劃轉隸后過渡期間辦公用房、辦公設備配備和經費保障等工作。鯉城區紀委有關負責人表示，要堅持把思想政治工作貫穿改革始終，高標準嚴要求推進監察體制改革試點工作，按時按質完成監察委員會組建，真正做到“進一家門、說一家話、干一家事、成一家人”。